Czy Agile w HR ma sens? Zwinny Wywiad z Martyna Giszczak
Agile w HR w Polsce jako zjawisko choć istnieje, nie jest bardzo powszechny.
Martyna jest jedną z osób, które pracują właśnie w tym obszarze – uważa, że zwinne podejście nie tylko HRowi służy, ale wręcz może przyczynić się do znacznego rozwoju tego obszaru i wychodzenia naprzeciw oczekiwaniom pracowników, którzy przecież dla HR są interesariuszami.
>>> Link do nagrania na naszym kanale na YouTube <<<
Martyna Giszczak
HR Transformation Project Manager, Agile Coach ✨️ , Multi-skilled master-organizer 💪 i wszechstronna mistrzyni organizacji. Wprowadziła efektywną pracę scrumową w trzech HRowych zespołach produktowych w korporacji. Najważniejsze wartości: autentyczność, odwaga, otwartość na różnorodność.
